2019年7月11日上午，經(jīng)緯燃?xì)夤?019年度中層管理人員年中述職大會(huì)在公司四樓會(huì)議室召開。公司領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、員工代表共計(jì)60余人出席了會(huì)議。

　　此次述職大會(huì)旨在全面總結(jié)2019年上半年工作情況和安排部署下半年工作。各部室中層管理人員對照2019年年初簽訂的目標(biāo)責(zé)任書，圍繞2019年上半年工作中取得的成績、存在的問題、不足與改進(jìn)方案等方面進(jìn)行了客觀、認(rèn)真的總結(jié)，并對2019年下半年工作出了詳細(xì)的規(guī)劃。

　　會(huì)議要求各部室要將績效考核評定與個(gè)人的績效情況聯(lián)系起來，人力資源部要對日常的工作、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、會(huì)議記錄等進(jìn)行檢查，并將結(jié)果進(jìn)行綜合評定，不足之處要進(jìn)行通報(bào)批評。將個(gè)人述職與日常工作結(jié)合起來，落實(shí)績效考核，本次考評結(jié)果匯總后將在公司公示欄進(jìn)行公示。

　　情懷在心，責(zé)任立肩。希望大家在2019年下半年的工作中不忘初心，牢記使命，全心全意做好燃?xì)獍踩\(yùn)行工作和提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平工作，努力開創(chuàng)經(jīng)緯燃?xì)馐聵I(yè)發(fā)展新篇章。